工作中最难的既不是做成功一个项目，也不是获得客户的赞扬，最难的应当是获得同事的信任。信任体现在同事有问题会首先想到问你，信任体现在有艰巨的任务会指派你去担当。这种信任不是靠一两个项目就能有的，而是要很长一段时间许许多多项目的合作慢慢累积。要获得他人的信任是极难的，你要有很强的能力，你要控制好你的脾气，你要努力做好每一件事，你不能轻佻和清高… 信誉一旦破损，需要花百倍气力去恢复，甚至也无可恢复。
—— xuzp 记于 2017.4.24
工作中最难的既不是做成功一个项目，也不是获得客户的赞扬，最难的应当是获得同事的信任。信任体现在同事有问题会首先想到问你，信任体现在有艰巨的任务会指派你去担当。这种信任不是靠一两个项目就能有的，而是要很长一段时间许许多多项目的合作慢慢累积。要获得他人的信任是极难的，你要有很强的能力，你要控制好你的脾气，你要努力做好每一件事，你不能轻佻和清高… 信誉一旦破损，需要花百倍气力去恢复，甚至也无可恢复。
—— xuzp 记于 2017.4.24
